Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Manažer softwarových inženýrů

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera softwarových inženýrů, který bude zodpovědný za vedení a koordinaci týmu vývojářů softwaru. Vaším úkolem bude plánovat, organizovat a řídit vývoj softwarových projektů, zajistit dodržování termínů a kvality, a podporovat profesní růst členů týmu. Budete úzce spolupracovat s produktovými manažery, designéry a dalšími odděleními, abyste zajistili, že výsledné produkty splňují požadavky zákazníků a firemní standardy. Manažer softwarových inženýrů také dohlíží na technické aspekty projektů, pomáhá řešit složité technické problémy a podporuje inovace v rámci týmu. Ideální kandidát má silné technické znalosti, zkušenosti s vedením lidí a schopnost efektivně komunikovat na různých úrovních organizace. Pokud máte vášeň pro technologie a vedení lidí, rádi vás přivítáme v našem týmu.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Vedení a motivace týmu softwarových inženýrů.
  • Plánování a řízení vývojových projektů.
  • Zajištění kvality a dodržování termínů.
  • Spolupráce s produktovými manažery a dalšími odděleními.
  • Řešení technických problémů a podpora inovací.
  • Hodnocení výkonu a rozvoj členů týmu.
  • Správa rozpočtu a zdrojů projektů.
  • Implementace a dodržování vývojových procesů.
  • Podpora agilních metodik a kontinuálního zlepšování.
  • Zajištění souladu s bezpečnostními a compliance standardy.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdělání v oblasti informatiky nebo příbuzném oboru.
  • Minimálně 5 let zkušeností v softwarovém vývoji.
  • Zkušenosti s vedením týmu softwarových inženýrů.
  • Silné technické znalosti programovacích jazyků a vývojových nástrojů.
  • Znalost agilních metodik (Scrum, Kanban).
  • Výborné komunikační a organizační schopnosti.
  • Schopnost řešit komplexní technické a manažerské problémy.
  • Znalost anglického jazyka na pokročilé úrovni.
  • Schopnost pracovat pod tlakem a řídit více projektů současně.
  • Orientace na výsledky a kvalitu práce.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s vedením softwarových týmů?
  • Jaké programovací jazyky a technologie ovládáte?
  • Jak přistupujete k řešení konfliktů v týmu?
  • Jaké metodiky řízení projektů preferujete a proč?
  • Jak motivujete svůj tým k dosažení cílů?
  • Jak zvládáte tlak a náročné termíny?
  • Jaké nástroje používáte pro sledování pokroku projektů?
  • Jak podporujete profesní rozvoj svých podřízených?
  • Jak byste řešil situaci, kdy projekt zaostává za plánem?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s agilním vývojem?